Kurzarbeit musí existovat a měli bychom ho mít připraven v “krizové legislativě” tak, abychom jej mohli v případě nutnosti hned použít s lehkou modifikací dle aktuálních podmínek vč. návaznosti na zákoníku práce. V krizi jde o čas.
Návrhy AMSP ČR ke kurzarbeitu naleznete ZDE.
ZDROJ
AMSP ČR